Tarcia na linii zarząd — ratownicy
Pierwsze informacje o tarciach na linii zarząd — część ratowników, pojawiły się we wrześniu br. Główną osią sporu były problemy z organizacją zajęć z nauki pływania dla przedszkolaków i uczniów, które były odwoływane.Powodem były "problemy kadrowe". Z nieoficjalnych wówczas ustaleń wynikało, że chodziło o oczekiwania płacowe części instruktorów. Obecna sytuacja wskazuje na to, że konflikt jeszcze się zaostrzył.
W poniedziałkowy poranek na drzwiach pływalni pojawiła się kartka z informacją, że basen jest nieczynny do odwołania.
Komentarz Zarządu TCSiR w sprawie sytuacji na tczewskim basenie
W oficjalnym komentarzu Zarządu TCSiR w sprawie sytuacji na tczewskim basenie, który przedstawiła prezes TCSiR Dorota Turkowska, możemy przeczytać:
W dniu 14 listopada 2022 r. bez żadnej sygnalizacji ratownicy nie przyszli rano do pracy i nie było z nimi kontaktu. Ze względów bezpieczeństwa Zarząd Spółki został zmuszony podjąć decyzję o nieotwieraniu basenu. W ciągu dnia pojawiły się w systemie informacje o wystawionych zaświadczeniach lekarskich, co wyjaśniło przyczynę nieobecności.
Zarząd podjął decyzję o zamknięciu basenu do czasu wyjaśnienia sytuacji.
Ustosunkowując się do pojawiających się medialnych informacji, że nieobecność pracowników ma związek z rzekomym niespełnieniem postulatów płacowych przez Zarząd Spółki informuję, że Zarząd Spółki w pełni realizuje ustalenia Stron, które znalazły swoje pisemne odzwierciedlenie w podpisanym przez Spółkę i pracowników porozumieniu.
Pracownicy likwidowanej jednostki budżetowej na mocy porozumienia, które zostało wypracowane przez reprezentujące pracowników związki zawodowe, ustalili ze Spółką warunki zatrudnienia oraz zasady wynagradzania. Warunki pracy i zasady wynagradzania pozostają bez zmian, realizowane jest bez żadnych zakłóceń wspólnie z pracownikami wypracowane porozumienie, które wiąże Strony przez okres trzech lat od dnia jego zawarcia.
Postanowienia porozumienia, co należy podkreślić, wspólnie ustalone i wspólnie przyjęte, są i pozostaną przez Spółkę respektowane do końca obowiązywania przedmiotowego porozumienia.
Pojawiły się nowe żądania płacowe, ponad porozumienie, bliżej niesprecyzowane. Do dnia dzisiejszego nie zostały precyzyjnie Zarządowi wyartykułowane.
Sytuacja wymaga ścisłej analizy i czasu. Odbyły się rozmowy z pracownikami. Zarząd Spółki prowadzi także korespondencję z NSZZ Solidarność w Gdańsku. Zarząd Spółki oczekuje na sprecyzowanie nowych żądań płacowych ratowników. Trudną sytuację w Spółce potwierdza sam wniosek Zarządu Spółki o dokapitalizowanie.
Pozostaje wyrazić ubolewanie, że w zaistniałej sytuacji cierpią nasi Klienci -mieszkańcy Tczewa, w tym przede wszystkim dzieci, za co chciałabym ich serdecznie przeprosić i zapewnić, że czynię wszystko, co w mojej mocy, by basen ruszył jak najszybciej.
[pisownia oryginalna]
Strefa Biznesu: Przedsiębiorców czeka prawdziwa rewolucja z KSeF
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Kontakt z redakcją
Byłeś świadkiem ważnego zdarzenia? Widziałeś coś interesującego? Zrobiłeś ciekawe zdjęcie lub wideo?
Dzieje się w Polsce i na świecie – czytaj na i.pl
- Straż Graniczna reaguje na publikację "Gazety Wyborczej". "Niebezpieczna narracja"
- Lista imion zakazanych w Polsce! Urzędnik nie pozwoli ci tak nazwać dziecka!
- Oświadczenie Orlenu ws. rzekomego braku paliwa. Koncern odpowiada na ataki
- Unia szykuje się do wielkiej reformy. „Najgorszy możliwy dla Polski scenariusz”